Wymagania formalne:

1.      wymagane wykształcenie:

- wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy,

- studia podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, co najmniej 1 rok stażu pracy w służbie bhp;

2.      znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym;

3.      znajomość systemu MS Windows i pakietu MS Office.

Wymagania preferowane:

1. doświadczenie na stanowisku pracy w służbie bhp w Resorcie Obrony Narodowej.

Do zadań specjalisty bhp należeć będzie m. in.:

1. wykonywanie zadań służby bezpieczeństwa i higieny pracy zgodnie z zakresem określonym w § 2 ust. 1 rozporządzenia Rady Ministra z dnia 2 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 109, poz. 704 z późn. zm.);
2. przygotowywanie i prowadzenie szkoleń w języku angielskim z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy.

Oferujemy:

1. zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, pełen etat.

Zgłoszenie kandydata powinno zawierać:

1. podanie o pracę oraz Curriculum Vitae;
2. kserokopie dokumentów potwierdzające posiadane wykształcenie, dodatkowe uprawnienia, doświadczenie zawodowe i kwalifikacje;
3. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych;
4. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celach rekrutacji:

Oryginały dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie oraz minimum doświadczenia zawodowego (stażu pracy) wymaganego w specyfikacji danego stanowiska należy przedstawić w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej.

Osoby zainteresowane pracą proszone są o składanie dokumentów drogą mailową w terminie do dnia 30.05.2022 r.  na adres:

Dowództwo Operacyjne Rodzajów Sił Zbrojnych

Oddział Personalno-Uzupełnieniowy

e-mail:  dorsz.kadry@ron.mil.pl

O spełnieniu wymogów formalnych i zakwalifikowaniu się do testów oraz o terminie przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci będą poinformowani drogą elektroniczną na wskazany adres e-mailowy.

1. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże bez ich podania udział w procesie rekrutacji nie będzie możliwy.
2. Administratorem danych osobowych jest Dowódca Operacyjny Rodzajów Sił Zbrojnych z siedzibą w Warszawie przy ul. Radiowej 2.
3. We wszystkich sprawach z zakresu ochrony danych osobowych można kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych telefonicznie 261 855 419 lub pod adresem: 00-908 Warszawie przy ul. Radiowej 2,  z dopiskiem: Ochrona danych osobowych.
4. Przetwarzanie danych odbywać się będzie w związku z przeprowadzeniem naboru na stanowisko pracy na podstawie art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeksu pracy.
5. Odbiorcami danych osobowych będzie Wydział Personalny w Dowództwie Operacyjnym RSZ
6. Dane osobowe będą przetwarzane przez czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy, nie dłużej jednak niż przez okres 3 miesięcy. W przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych rekrutacjach , dane osobowe będą przechowywane przez okres 1 roku.
7. Posiada Pan/Pani prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
8. W sprawach spornych ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w przypadku uznania, iż przetwarzanie danych osobowych przez DO RSZ narusza przepisy RODO.

• wykształcenie wyższe.

• praca w Pionie Głównego Księgowego Jednostek Sektora Finansów Publicznych;
• praca w ZWSI RON.

• umiejętność pracy w zespole;
• umiejętność dobrej organizacji pracy na stanowisku;
• odpowiedzialność.

1. kontrola pod względem formalnym i rachunkowym rachunków kosztów krajowych i zagranicznych podróży służbowych;
2. przygotowanie i ewidencjonowanie zamówień na usługi hotelowe dotyczące krajowych i zagranicznych  podróży służbowych;
3. przygotowanie zaliczek do wypłaty z tytułu zagranicznych podróży służbowych oraz ich ewidencjonowanie w programie ZWSI RON;
4. prowadzenie szkoleń w zakresie wynikającym z zakresu obowiązków.

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na czas określony w celu zastępstwa, pełen etat;
• pracę w zespole.

1. podanie o pracę oraz Curriculum Vitae;
2. kserokopie dokumentów potwierdzające posiadane wykształcenie, dodatkowe uprawnienia, doświadczenie zawodowe i kwalifikacje;
3. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych;
4. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celach rekrutacji.

• wynik postępowania kwalifikacyjnego to łączny wynik z analizy dokumentów sprawdzających stopień spełnienia powyższych wymagań, sprawdzianu wiedzy oraz rozmów kwalifikacyjnych;
• ewentualne koszty związane z udziałem w procesie rekrutacji ponoszą kandydaci;
• pracodawca nie ma obowiązku uzasadniania decyzji wyboru danego kandydata.

1. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże bez ich podania udział w procesie rekrutacji nie będzie możliwy.
2. Administratorem danych osobowych jest Dowódca Operacyjny Rodzajów Sił Zbrojnych z siedzibą w Warszawie przy ul. Radiowej 2.
3. We wszystkich sprawach z zakresu ochrony danych osobowych można kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych telefonicznie 261 855 419 lub pod adresem: 00-908 Warszawie przy ul. Radiowej 2,  z dopiskiem: Ochrona danych osobowych.
4. Przetwarzanie danych odbywać się będzie w związku z przeprowadzeniem naboru na stanowisko pracy na podstawie art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeksu pracy.
5. Odbiorcami danych osobowych będzie Wydział Personalny w Dowództwie Operacyjnym RSZ
6. Dane osobowe będą przetwarzane przez czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy, nie dłużej jednak niż przez okres 3 miesięcy. W przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych rekrutacjach , dane osobowe będą przechowywane przez okres 1 roku.
7. Posiada Pan/Pani prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
8. W sprawach spornych ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w przypadku uznania, iż przetwarzanie danych osobowych przez DO RSZ narusza przepisy RODO.